1.5 – Períodos de Descanso
Base Legal: art. 66 e seguintes CLT
Entre duas jornadas (na mesma empresa) | 11 horas |
Entre uma semana e outra | 24 horas |
Acima de 6 horas (diária) | 1h, no mínimo Obs: Art. 611-A III – CCT ou ACT pode reduzir o período mínimo de intervalo para 30 minutos |
Entre 4 e 6 horas (jornada completa) | 15 minutos |
Intervalos não concedidos | Pagar com 50% a mais (apenas para período suprimido) |
Os intervalos acima não são computados na jornada de trabalho | |
Serviços permanentes de Mecanografia: Cálculos, digitação, etc. (art.72) | 10 minutos de descanso a cada 90 min. de trabalho (não deduzidos da jornada de trabalho) |
Curso maravilhoso com detalhes minuciosos que proporcionam muito aprendizado, mesmo pra quem já está há muito tempo no Depto Pessoal... esclarecedor!!!
O melhor curso de Cálculos Trabalhistas que já fiz!! Tinha muitas dúvidas recorrentes, porém, todas foram esclarecidas de maneira prática e didática, o que fez com que realmente aprendesse. Parabenizo a todos da Nith Treinamentos!!
Parabéns, ótimo curso
Muito bom o curso, conteúdo completo e de fácil compreensão e aprendizagem.
o curso excelente e por quem foi administrado melhor ainda, nota 10.
Curso maravilhoso , a Zenaide explica muito bem .
Foi muito bom! O conhecimento é muito importante> Gratidão a mãe Zenaide por nos agraciar com seus conhecimentos.
Muito bom!!
